Hoe is het om te werken als GIS adviseur via PD personeel?

Werken via PD personeel betekent dat je aan de slag kunt gaan met uitdagingen die precies in jouw straatje liggen. Zo ging ook Joyce Vlaming (30) aan de slag met haar passie als GIS adviseur voor de overheid. Hoe ging het zoeken van werk via PD personeel eigenlijk? Welke voordelen geniet ze? En hoe kan jij jouw droombaan in de technische sector vinden?

Het vinden van een nieuwe baan kan in iedere technische sector een uitdaging zijn. Vragen als; ‘’Wat wil ik eigenlijk bereiken?’ en ‘’wat levert mij het meeste werkgeluk op’’ zijn vaak lastiger te beantwoorden dan men denkt. Daarnaast kan het een gigantische uitdaging zijn om de baan te vinden die echt bij je past. Iemand die exact de baan vond die past bij haar passies, niveau en wensen is Joyce Vlaming, via PD personeel kwam ze uit bij een waterschap waar ze aan de slag ging als GIS-adviseur. 

Lees ook: Dit zijn de 6 grootste voordelen van werken via PD personeel

Een nieuwe baan na een verhuizing in de technische sector

‘’In november, nu een jaar geleden, verhuisde ik naar Heerhugowaard. Dat betekende dat ik nogal ver moest reizen naar mijn werk in Zwolle, waar ik destijds werkte als Specialist Waterveiligheid.’ begint Joyce in ons gesprek over haar carrière. Joyce behaalde voor ze in haar veld aan het werk ging twee mastergraden; een aan de TU Delft (Hydraulic Engineering) en een aan de Universiteit van Utrecht (Aardwetenschappen). Een uitdaging gaat Joyce dus niet uit de weg. Door haar verhuizing moest ze echter op zoek naar een nieuwe uitdaging.

‘’Ik heb destijds met meerdere detacheerders gesproken. Wat me vooral opviel was dat ze me richting bepaalde vacatures duwde. Ik begrijp wel waarom ze dat deden, wat betreft mijn specialisaties en interesses kun je spreken van een niche, dus je moet goed weten waar je moet zijn voor de juiste baan. Vaak kwamen ze dan met vacatures die niet in mijn straatje pasten. Er werd bijvoorbeeld gepushed op geotechniek, maar dat was gewoon niet wat ik wilde.’’ 

GIS Adviseur worden: hoe gaat dat via PD personeel?

Via Linkedin kwam Joyce uiteindelijk bij PD personeel terecht. ‘’Vrij kort daarna had ik een erg fijn gesprek met Peter Dorsman. Hij luisterde echt naar mijn wensen en nam ze daadwerkelijk serieus. Niet alleen dat: binnen een paar dagen wisten ze me te vertellen over een opdrachtgever die exact de rol bood waar ik naar zocht. Dat ging informeel en erg prettig met een bericht in de trant van ‘’Hé wat vind je hiervan?’’

Werken als GIS-adviseur, wat houdt dat in?

Een GIS-adviseur houdt zich bezig met geografische informatiesystemen (GIS). Bij de opdrachtgever van Joyce werken ze bijvoorbeeld met ArcGIS Pro, een krachtige tool waarmee je geografische data kunt visualiseren. ‘’Op het werk noemen ze me soms grappend de vrouw van de computers. Mijn team weet me dan ook snel te vinden zodra we binnen een project aan de slag moeten met data. Ik ben niet direct bij een project van begin tot eind betrokken, mijn specialisatie passeert de revue in meerdere projecten waar ik dus een hele gespecialiseerde rol weet te vervullen. Zo ben ik nu bezig met een project waar we alle gebouwen en bomen op een dijk indexeren en berekenen welke invloed ze hebben op de dijkstabiliteit.’’

Werken als GIS Adviseur via een detacheerder: welke voordelen heeft het?

‘’Ik ben ervan overtuigd dat ik zonder PD personeel niet zo snel een passende baan had gevonden als nu het geval was. Ze waren razendsnel, en wisten precies wat ik zocht en wat daarbij zou passen. Hoewel ik daarnaast nu bijna een jaar werkzaam ben bij deze opdrachtgever spreek ik Peter maandelijks. Hij komt dan langs bij mij op kantoor, we bespreken de status van mijn werk, hoe het gaat en of PD personeel nog wat voor me kan betekenen. Zelfs als er iets gebeurt in je privéleven dat invloed heeft op je werk is Peter er om even mee te praten. Zo kun je sparren, van elkaar leren en krijg ik advies waar ik wat mee kan. 

Daarnaast zijn hun korte lijntjes naar de opdrachtgevers erg prettig, je hebt niet het gevoel het op eigen houtje te moeten doen. Vaak als je solliciteert heb je toch het gevoel dat je je keihard moet bewijzen. Nu was het meer een gelijkspel waarbij ook de werkgever zich moest bewijzen aan mij. Hierdoor verliep het hele proces erg prettig en voelde het direct als een gelijkwaardig gesprek, zeker in vergelijking met sollicitatiegesprekken die ik op eigen initiatief gehad heb.’’

Ten slotte is er nog een groot voordeel aan werken via PD personeel: ‘’Ja, binnenkort ga ik naar een symposium op Texel waar gesproken zal worden over de duinen daar. PD personeel vergoed dit voor me, dus ze dragen zodoende ook bij aan mijn professionele ontwikkeling.’’ 

Ook aan de slag met jouw droombaan?

Wil jij net als Joyce ook de opdrachtgever vinden die bij je past? Ga dan eens met ons in gesprek, bij PD personeel werken we immers vanuit jou als werknemer in plaats vanuit het perspectief van de opdrachtgever. Zo kun je rekenen op een betere fit bij je nieuwe baan, de beste secundaire arbeidsvoorwaarden, iemand die je tijdens jouw carrière blijft ondersteunen met hulp en coaching én heb je toegang tot cursussen, trainingen of symposia zoals Joyce. 

Zie de huidige vacatures hier.